高级人力***管理师-国际高级人力***管理师

本文目录：

• 1、人力资源管理师有什么等级
• 2、人力资源管理师高级职称
• 3、人力资源管理师报考条件是什么?

人力***管理师有什么等级

1、人力***管理师考试有四个等级：一级人力专业管理师、二级人力***管理师、***人力***管理师和四级人力***管理师。人力***管理员、助理人力***管理师、人力***管理师、高级人力***管理师。

2、分别为：人力***管理员（国家职业资格四级）、助理人力***管理师（国家职业资格***）、人力***管理师（国家职业资格二级）、高级人力***管理师（国家职业资格一级）。

3、四个等级人力***管理师总共分为四个等级，即四级人力***管理师、***人力***管理师、二级人力***管理师、一级人力***管理师。

人力***管理师高级职称

高级人力***管理师不是高级职称，属高级技师，是人力***社会保障部认证的职业资格证书。该证书全国通用，并在全球90多个得到认可，是国内人力***管理行业最权威的认证。

不算高级人力***管理师是人力和社会保障部认证的职业资格证书，不属于专业技术职务（技术职称）序列，但从职称与国家职业资格证书并轨的情况来看，可以说：高级人力***管理师相当于高级职称。

高级人力***管理师指从事人力***规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬***管理、劳动关系管理等工作的高级管理人员。高级人资考核分三部分：理论知识考试、专业技能考核和综合评审。

高级人力***管理师是高级职称。高级人力***管理师，相当于高级职称。

人力***管理师报考条件是什么?

一）具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年。

考试分理论、专业技能和综合评审，其中综合评审是以公文筐形式出题。

报考人力***管理师考试是有学历要求的，比如具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书可以考取***证书，没有学历满足一定的经验也可以考，对专业没有要求，非专业也可以考。

连续从事本职业工作19年以上（即只要年满37周岁，用高中/中专毕业证书就可报考）。二级报考条件取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。