劳务用工合同范本免费,劳务用工合同范本免费样本图片

本文目录：

• 1、劳务合同协议2022模板
• 2、用工劳动合同范本3篇
• 3、劳务合同书范文6篇
• 4、劳务派遣用工的合同范本

劳务合同协议2022模板

1、完全丧失劳动能力的，与合同制工人同等对待，部分丧失劳动能力的，企业应当安排力所能及的工作，合同期满，根据其伤残程度，由甲方按照省、自治区、直辖市人民***确定的具体办法办理。 乙方患病或非因工负伤，医疗期最长不超过___个月。医疗期内待遇应当与合同制工人同等对待，伤病***期间，由甲方酌情发给生活补助费。

2、十乙方因用人单位未按照聘用合同 的约定支付工资报酬，而通知甲方解除聘用合同 的，甲方应按合同的约定结算，在解除聘用合同 的同时支付欠发的工资报酬。 十聘用合同签订后，双方必须全面履行合同 规定的义务，任何一方不得随意变更合同 。

3、劳务合同协议书1 甲方： 法定代表人： 乙方： ***号码： 现上文述及的甲乙双方，经协商一致后订立本《终止 劳动合同 协议书》（简称“本协议书”），本协议书的条款如下： 双方同意，自劳动合同届满日___年___月___日起，甲方终止与乙方签订的劳动合同，双方之间基于劳动关系的权利和义务随之终止。

4、劳动合同模板范本1 根据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。 第一条协议期限 本协议自___年___月___日起至___年___月___日止。 第二条实习岗位 甲方按乙方实习内容及要求，安排在___岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。

5、劳务合同范本电子版（优选5篇）（篇一） 甲方：___ 乙方：___ 甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条合同期限 因公司业务所需，甲方同意安排乙方在___岗位工作。

用工劳动合同范本3篇

1、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。

2、第六条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。第七条 劳动合同的终止与解除 双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙万出具终止解陈劳动合同的 通知书 或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。

3、用工劳动合同1 甲方：有限公司 乙方：（***号：） 根据国家和本地人事劳动管理规定和本公司员工聘用办法，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本聘用合同。 试用期及试用期待遇 甲方对乙方的试用期为一个月，自年月日至年月日止，试用期内甲方可随时解除合同。 试用期内乙方劳动报酬为每月元。

4、员工劳动合同书模板1 甲方（用人单位） ___ 乙方（员工）___ 甲乙双方协商一致，签订本合同。 甲乙双方同意按以下第___种方式确定合同期限。 有固定期限：从___年___月___日起至___年___月___日止。 无固定期限：从___年___月___日起。

5、劳动合同 中的试用期、劳动者担保、竞业限制等问题，不仅关乎劳动者的基本利益，在实务中也常成为争议的焦点，那么我们应该如何签订劳动合同来维护自己的合法权益呢？以下是我为大家整理的劳动合同 范文 ，感谢您的阅读。

劳务合同书范文6篇

劳务合同书范文篇1 甲方： 乙方： ***号码： 根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商__致的基础上签订本劳动合同。 合同期限 第一条合同期限20__年3月1日至20__年3月1日为乙方在甲方的劳动合同期限，同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。

建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位，工作时间以及劳务报酬等问题，避免之后因履行合同发生纠纷。 第一条、合同期限 合同有效期：自___年___月___日至___年___月___日止，合同期满聘用关系自然终止。乙方的工作时间为弹性工作时间，但需保持通讯畅通。

劳务合同范本电子版（优选5篇）（篇一） 甲方：___ 乙方：___ 甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条合同期限 因公司业务所需，甲方同意安排乙方在___岗位工作。

第十五条甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循平等自愿、协商一致的原则，依法变更劳动合同部分条款。 第十六条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时，可以对本合同相关内容进行变更。

劳务派遣用工的合同范本

1、第五条 乙方承担甲方派遣人员（本市外）入店车费，负责工作期间住宿。劳动报酬 第六条 乙方每月___日以人民币形式支付甲方所派遣人员工资月___元。第七条 有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办变更合同手续。

2、甲方要根据乙方的用工需求，___天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在天内办理好相关上岗手续。甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费（个人承担部分从工资中代扣）劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向_门申报。

3、根据乙方的要求，及时提供符合条件的劳务派遣人员。按照国家、地方的法律、法规及政策规定，及时为劳务派遣人员办理录用备案、合同签订和鉴证等各项用工手续。

4、甲方要根据乙方的用工需求，__天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在_天内办理好相关上岗手续。甲方每月_日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费（个人承担部分从工资中代扣）劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向_门申报。